Phòng, chống tác hại của thuốc lá: Phát huy vai trò công đoàn

Thực hiện chỉ đạo của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, thời gian qua, các cấp công đoàn đã chủ động phối hợp với chính quyền, chuyên môn xây dựng chương trình, kế hoạch tuyên truyền, triển khai Luật PCTHTL đến đoàn viên, công nhân, viên chức, người lao động (NLĐ).

Để các quy định pháp luật về PCTHTL đi vào cuộc sống, các cấp công đoàn đã đa dạng hóa hình thức tuyên truyền PCTHTL như: Tổ chức hoạt động văn hóa thể thao trong công nhân, viên chức, lao động; triển khai hệ thống panô, áp phích, khẩu hiệu hoạt động; treo biển tại nơi làm việc, nơi sản xuất; tổ chức các hoạt động tập huấn, hội nghị, biểu dương, khen thưởng kịp thời tới những tập thể, tổ chức, cá nhân có thành tích trong công tác PCTHTL...

Nhờ sự vào cuộc tích cực của tổ chức công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức lao động có được thông tin đầy đủ về tác dụng của việc xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc; giúp cán bộ, đoàn viên, NLĐ nâng cao nhận thức về tác hại của thuốc lá, giảm tỷ lệ người hút thuốc lá, hạn chế phát sinh người hút thuốc mới, bảo đảm quyền của NLĐ là được sống và làm việc trong môi trường không khói thuốc. Nhiều liên đoàn lao động các tỉnh, công đoàn ngành, công đoàn cơ sở đã là điểm sáng trong công tác này như: Liên đoàn lao động tỉnh Bắc Ninh, Liên đoàn lao động tỉnh Nghệ An, Liên đoàn lao động tỉnh Đăk Lăk…

Để giảm thiểu hơn nữa tỷ lệ người hút thuốc lá, thời gian tới, các cấp công đoàn tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền trên các phương tiện truyền thông, báo chí xuất bản nhằm nâng cao nhận thức về tác hại của thuốc lá trong công nhân, viên chức, lao động và lợi ích xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá vì sức khỏe của NLĐ và cộng đồng. Phối hợp với chuyên môn tổ chức ký cam kết xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, gắn với tiêu chí thi đua của từng cá nhân hàng năm; gắn với việc xét tiêu chí xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp văn hóa. Tích cực kiểm tra, giám sát thực hiện môi trường làm việc không khói thuốc lá tại một số tỉnh, thành phố theo kế hoạch; điều tra, khảo sát, đánh giá thực trạng thực thi Luật PCTHTL, việc chấp hành các quy định về xây dựng môi trường không khói thuốc.

Đồng thời, tích cực xây dựng mạng lưới cộng tác viên trong hệ thống công đoàn nhằm thực hiện tốt công tác tuyên truyền PCTHTL và xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc. Lựa chọn, thẩm định các công đoàn cơ sở làm điển hình tiêu biểu, tổ chức cấp biển chứng nhận môi trường làm việc không khói thuốc lá để nhân rộng trong các cấp công đoàn. Bên cạnh đó, hàng năm, các cấp công đoàn sẽ tổ chức sơ kết, tổng kết chương trình PCTHTL; có các hình thức khen thưởng, động viên tập thể, cá nhân làm tốt công tác tuyên truyền PCTHTL; xây dựng các điển hình tiên tiến, nhân rộng tuyên truyền PCTHTL.